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転職後に即日キャッシングするポイントを紹介しています

「転職した後に即日キャッシングってできるのか?…」と言った疑問は、ちょっと気になる点であると思いますがどうでしょうか?

そこで今回は転職と即日キャッシングの関係について考えてみたいと思います。まず最初に言いたいのは、「転職したから即日キャッシングができない!」と言った事は絶対に無いと言う事なのです。

ただし、転職した場合の即日キャッシングでは注意しておきたい点は幾つかあるのです。まず即日キャッシングの審査では勤続年数が長い方が審査で有利になります。逆に勤続年数が1年未満であったりすると審査に通るのは難しくなってしまうのです。

それゆえ転職直後にすぐの即日キャッシングでは審査に不利になってしまうと言う訳なのです。が、「転職直後だと絶対に即日キャッシングできない…」と言う事ではありません。

そこで転職直後でも即日キャッシングする秘訣について教えちゃいます。まずひと口に“転職”と言っても、そのかたちは様々と言えます。前職と同業であり、より大きな会社への転職が「ステップアップの転職」として見做される場合には転職直後でもあまり問題にならないと言えるのです。

その際には転職直後でも前職の給与明細書が提出でき、かつ小額の借り入れから始めれば即日キャッシング可能となります。他方で、前職とまったく異なる転職、たとえば公務員から会社員と言ったような転職は、場合によって「ステップダウンの転職」と見做されてしまうことがあって審査に不利になるケースがあるのです。

それゆえ転職後でもステップアップの転職となれば即日キャッシングの審査で不利を被る心配はそんなにしなくても良いと思いますよ。もうひとつ秘訣を挙げれば、やはり転職直後の場合は勤続年数の少なさが審査通過のネックとなる点は否めないので、少しでも審査が甘めで柔軟な会社を選んで申し込むと言った事なのです。

具体的に言えば、即日キャッシング可能な会社として消費者金融がありますが、転職直後だと大手消費者金融の即日キャッシング審査では通してくれないケースが多いかもしれません。

なぜなら、大手の審査は他の中小消費者金融の審査に比べて些か厳しめとなっているからなのです。そのことから大手よりもさらに審査が甘くて柔軟な即日キャッシング対応の中小消費者金融の方がキャッシングできる確率が高いと言って良いのです。

とまれ、転職直後でも即日キャッシングはできます。また転職して1年以上経っていればまったく問題ありません。つまり、転職自体の行為は即日キャッシングの審査には影響しないのです。ただし、あまり転職が多いと「信用力に劣る」と見做されて審査に通してくれない事がありますよ。

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